Corporate-Social-Service

Ihre Mitarbeiter|innen im Fokus

  • Förderung der Leistungsfähigkeit

  • Höhere Zufriedenheit am Arbeitsplatz

  • Unterstützung bei ganzheiltichen Themen

Betriebliche Sozialarbeit war gestern

Ihre Mitarbeiter|innen stehen im Fokus. Mit unserem systemischen Ansatz ünterstützen wir Ihre Mitarbeiter|innen bei der Auflösung von Belastungen in verschiedenen Lebenslagen.

Prävention

Wir arbeiten nachhaltig und zukunftsorientiert

Steigerung

Der Motivation und der Produktivität Iher Mitarbeier|innen

Verbesserung

Ihrer Attraktivität als Arbeitgeber und langfristige Mitarbeiterbindung

Wählen Sie aus unseren Modulen

Face-to-Face Beratung

Gerne kommen wir zu Ihnen oder Ihre Mitarbeiter zu uns ins BBZ Mitte

Rufbereitschaft

Wir stehen Ihren Mitarbeitern nach Bedarf telefonisch oder auch per Onlineberatung – entweder per Videotelefonie oder Chat zur Seite.

Rund um Sorglos

Wir stehen sowohl zu festen "Präsenzterminen" als auch telefonisch oder per Mail in vorgegebenen Zeitfenstern zur Verfügung

Zusammenarbeit

Mit Arbeitnehmern und Arbeitgebern

Diskretion

Wir unterliegen der gesetzlichen Schweigepflicht

Modular

Veränderungen passgenau gestalten

Ihr Dienstleister

Wir für sie vor Ort

Unser Leistungsspektrum

Hilfe zur Selbsthilfe. Statt Ware vom Band.

In individuelle Beratungsgesprächen erarbeiten wir als neutraler Ansprechpartner mit Ihren Mitarbeiter|innen zielgerichtete Lösungsstrategien zu Fragen aus den folgenden Bereich:

  • Elternzeit/ Elterngeld
  • Über und Unterforderung
  • Stressmanagement
  • Konfliktmanagement
  • Mobbing
  • Unsicherheiten mit Krisenzeiten
  • Familie und Partnerschaft
  • Kinder und Erziehung
  • Pflege
  • Schwangerschaft (Mutterschutz)
  • Resilienz
  • Finanzielle Fragen und Verschuldung
  • Psychische Gesundheit
  • Suchtbetreuung
  • Reintegration lang erkrankter Mitarbeiter
  • Hilfestellungen bei einem Antrag auf eine Rehabiliationsleistung

Darum CSS

professionell.effizient.zielorientiert.

Mit uns fördern Sie die psychosoziale Gesundheit sowie die Arbeitszufriedenheit ihrer Mitarbeiter durch ein niedrigschwelliges Angebot.

Im Fokus stehen dabei:

  • eine schnelle und nachhaltige Lösung von sozialen und gesundheitlichen Problemen
  • die Förderung Ihres Unternehmenserflogs
  • die Steigerung der Motivation und der Leistungsfähigkeit ihrer Mitarbeiter
  • Minderung von Fehlzeiten

Kontaktieren Sie uns JETZT

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